Р.НУРГАЛИЕВ: «Авторитет сотрудников ОВД можно поднять только своими делами, исключительной честностью, порядочностью»

 
8 сентября Камчатку с коротким визитом посетил министр МВД РФ Рашид НУРГАЛИЕВ (в прошлом – генерал КГБ). Он провёл совещание с командным составом УВД края. После чего министерский кортеж на огромной скорости укатил в аэропорт «Елизово». Впереди министра ждали Сахалин и Приморский край, ставший 54-м регионом в ходе его турне.
 
До НУРГАЛИЕВА последним министром МВД на Камчатке был Борис ГРЫЗЛОВ (бывший генерал КГБ), который вместо визита к милиционерам почему-то посетил подводников Вилючинска.
Тотальная реформа
Кандидатура автора этих строк по непонятным причинам не получила согласования на встречу с министром, зато на встречу были допущены члены антикоррупционной общественной комиссии Сергей МЫЛОВ и Александр ИВАНОВ, являющиеся по совместительству журналистами газеты «Час пик. Общество и власть». Они и предоставили «КВ» аудиозапись монолога министра, из которого ваш покорный слуга сделал вывод, что нынешний министр МВД и президент решили реформировать внутренние органы очень основательно. Приводим выдержки из речи Рашида НУРГАЛИЕВА.
СЕГОДНЯ В ЗАЛЕ - ЛУЧШИЕ ИЗ ЛУЧШИХ
Р. Нургалиев: - В ходе прошедшей аттестации на Камчатке возникли вопросы к офицерам и генералам с недвижимостью, коммерческой деятельностью. Более 70 офицеров не прошли аттестацию. 79 офицеров поехали в другие регионы с севера на юг и обратно, и такая ротация является нормой. Наши офицеры и в дальнейшем будут подвержены аттестациям и ротациям. Здесь после назначения нового руководителя была создана комиссия, куда входили ветераны и общественный совет. Они могут дать исчерпывающую информацию каждому кандидату. Те, кто сегодня в этом зале, - это лучшие из лучших. Комиссия дала гарантию каждому офицеру, что он действительно лучший, заслуживает доверия служить в полиции.
В дальнейшем мы будем оценивать, как справится конкретный сотрудник, нормально ли и эффективно он работает, исправил ли все недостатки. Тогда комиссия может дать рекомендации по дальнейшей работе и назначению полицейского. Если же офицер не справляется с обязанностями, то комиссия может вынести рекомендации перевести его по горизонтали или на ступень ниже, а может поставить вопрос о дальнейшем пребывании в органах внутренних дел.
Куда пристроить уволенных милиционеров?
Есть кандидаты, которые не прошли аттестацию, но не дискредитировали себя. Есть офицеры, не имеющие высшего образования, и по должности они не могут быть повышены. Таким офицерам мы должны оказать содействие в трудоустройстве. Мы должны быть в шаговой доступности от этих проблем, помогать таким офицерам.
Например, у нас в министерстве создана целая комиссия, которую возглавляет мой заместитель Сергей Герасимов. Эта комиссия помогает офицерам, не прошедшим переаттестацию, но не дискредитировавшим себя. Считаю, что главы регионов должны создать подобные комиссии для трудоустройства наших сотрудников. Уже создан целый блок по их адаптации. Я благодарен главам регионов и организаций, которые помогают в трудоустройстве таких сотрудников. С теми, кто увольняется по отрицательным мотивам, мы должны расставаться без сожаления. Реформа МВД не заканчивается, и у нас впереди большой объём работы. Это дело не одного месяца и года. Речь идёт об изменении психологии сотрудников.
ГЛАВНОЕ - ЗАЩИТА ПРАВ И СВОБОД ЧЕЛОВЕКА
Наша главная задача - защита прав и свобод человека и гражданина. Кстати, возникал вопрос: «Пришло ли время реформировать эту систему?» Я признателен нашим гражданам, тем, кто высказался за принятие закона о полиции. В Конституции записано, что права и свободы гражданина РФ необходимо защищать, и мы привели свой закон в соответствиес Конституцией РФ. Доверие населения возможно только на основе взаимного уважения. Каждый должен об этом помнить и руководствоваться в повседневной жизни. Президент Медведев не раз подчеркивал, что люди ждут от полиции эффективных действий и высокого профессионализма. Мы не можем обмануть эти общественные ожидания. Каждый обязан соблюдать законы морали и этики. Правоохранительные органы сегодня должны работать во имя человека, защищать человека, поэтому ни одна ситуация не должна оставаться без внимания правоохранительных органов. Люди ищут помощи, поддержки от вас, поэтому возьмите под особый контроль обращения граждан, ибо, если человек, обратившись к нам, не почувствовал сопереживания, помощи, то грош нам цена! Поэтому работу дежурных частей надо взять под особый контроль. Начиная с 2005 года, мы поставили под контроль вопросы профилактики, чтобы она работала на упреждение. С того времени идёт снижение преступности, значит, профилактика даёт свои результаты. Тем не менее, результаты неадекватны нынешней ситуации. Далее министр привёл цифры статистики по Камчатскому краю, отмеченные положительной динамикой. Как выяснилось, это лучшие показатели в дальневосточном федеральном округе.
В СРЕДНЕМ ОПЕР БУДЕТ ПОЛУЧАТЬ 90 ТЫС. РУБ.
Р. Нургалиев: - Мы должны сохранить профессиональное ядро, опытных специалистов. Здесь важным фактором является социальная защищённость. Президент подписал закон о социальных гарантиях. Там прописано много норм по защите сотрудников ОВД. Вы знаете, президент подписал закон, что денежное содержание сотрудника будет 33 тыс. руб., а с учётом премий и прочих доплат зарплата достигнет 44 тыс. руб. Я привожу во всех регионах среднюю должность оперуполномоченного, старшего лейтенанта, имеющего выслугу от 5 до 10 лет. Сегодня такой средний опер центральной полосы имел оклад 3,5 тыс. руб. Таким образом, у него увеличивается оклад в 4 с лишним раза плюс оклад за звание. Сегодня он равен 2400 руб., а с 2012 года достигнет 10500 руб. Сейчас за выслугу от 5 до 10 лет надбавка составляет 40% от оклада. После реформы будут платить 15%, но с учётом роста оклада рост за выслугу составит 1,7 раза. Ряд надбавок с 1 января 2012 года мы снимаем - за сложность и напряжённость. Исключили также 20% надбавку за работу с лицами, работающими на конфиденциальной основе. Оставили надбавку за особые условия службы. За квалификационное звание увеличили надбавку. Надбавка за работу с секретными документами выросла почти в два раза. Вводим новую надбавку за риск - до 20% от должностного оклада. Предусмотрены также надбавки за особые достижения в службе для стимулирования отдельных категорий сотрудников внутренних дел, достигших хороших результатов в раскрытии и расследовании преступлений. Для офицеров, имеющих учёные звания, специальные госнаграды и пр., были 40 надбавок, остались 8. При этом сумма этих 8 надбавок превышает бывшие 40. Таким образом, оперуполномоченный с выслугой от 5 до 10 лет в центральной полосе РФ с 1 января 2012 года будет получать 42 тыс. руб. С учетом районных коэффициентов непосредственно в Камчатском крае такой же оперуполномоченный будет получать 89.960 руб. Подполковник с выслугой 20 лет, начальник горрайоргана в центральной полосе будет зарабатывать 55.330 руб., а в Камчатском крае - 116.746 руб. Это достаточно хорошее жалованье, которое позволит нам набирать в органы внутренних дел достойных офицеров и предъявлять к ним повышенные требования.
Проезд в отпуск и контракт
Закреплено, что сотрудникам и одному члену семьи будет компенсироваться проезд в отпуск. Будут гарантии по жилью и пр. Хочу обратить внимание ещё на три момента. Первое: полицейские с 2012 года будут служить на контрактной основе. Второй момент: повышаются квалификационные требования к сотрудникам. Мы охраняем права человека. Если я не имею юридического образования, правового, как я могу грамотно защищать права человека? Полицейские, не имеющие юридического образования, будут учиться. В дальнейшем отбор в ОВД будет проходить только для лиц с юридическим образованием. И третье: предусмотрена ротация в ОВД. Только в этом году более 70 генералов сменили место работы.
«МЫ ДОЛЖНЫ БЫТЬ ОТКРЫТЫ ДЛЯ СМИ И ГРАЖДАН»
Очень важный аспект - работа должна вестись максимально открыто. Общество должно знать о нашей работе. Почему мы боимся говорить гражданам о ЧП и преступлениях? Каждый день я смотрю сводку и порой говорю: «дайте мне региональные СМИ!» Они уже всё напечатали, а центральные СМИ и пресс-службы молчат. Граждане узнают о негативных моментах из региональной прессы. Журналист может субъективно написать, эмоционально, но мы знаем глубину проблем, а сами об этом не говорим. Поэтому, если СМИ региона написали, то мы оправдываемся, значит, нам не верят. Нам надо говорить, не стесняясь, о проблемах. Да, порой тяжело и непросто.
Признавать ошибки
Я призываю вас к честности. Если офицер совершил ошибку, он должен извиниться. Это важно. Почему граждане Камчатского края плохо знают о наших офицерах, почему не на кого равняться? С нас могут спросить: чем мы занимаемся? Я видел много обелисков погибшим сотрудникам. Только в этом году мы потеряли 410 сотрудников. Ни одна структура не понесла столько потерь. Подготовлен приказ, регламентирующий отчётность должностных лиц перед населением: одни - раз в год, другие - в полгода, а участковые ежеквартально будут отчитываться. Люди должны знать о нашей непростой работе. Для нас важно общественное мнение! Бывают случаи, когда честь и достоинство нашего сотрудника опорочены необоснованно, тогда надо использовать весь арсенал, предусмотренный законом, чтобы восстановить справедливость.
Продвинутое будущее
Под занавес своего монолога Р.НУРГАЛИЕВ сказал, что полицейские должны заниматься техническим переоснащением с использованием передовых технологий. Это касается электронного документооборота, регистрации электронных заявлений граждан.

Отправить комментарий

  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Доступны HTML теги: <a> <em> <strong> <cite> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd> <img>
  • Строки и параграфы переносятся автоматически.

Подробнее о форматировании